Kỹ năng lãnh đạoThi thử trắc nghiệm môn Kỹ năng lãnh đạo online – Đề #7 Đăng vào 31 Tháng 7, 2026 bởi admin Thi thử trắc nghiệm môn Kỹ năng lãnh đạo online – Đề #7 Thi thử trắc nghiệm môn Kỹ năng lãnh đạo online – Đề #7 Số câu20Quiz ID2085 Câu 1 Câu 1: Mười vai trò của Mintzberg được phân thành 3 nhóm đó là: A Tương tác, bổ sung, thông tin B Thông tin, quyết định, giám sát C Liên lạc, tương tác, bổ sung D Tương tác, thông tin, quyết định Câu 2 Câu 2: Phong cách dân chủ của Kurt Lewin có nội dung là: A Người lãnh đạo không kiểm tra hành vi của người dưới quyền B Người lãnh đạo và người dưới quyền làm việc tự do, ít tốn kém thời gian C Bản thân người lãnh đạo chỉ giải quyết những vấn đề lớn còn lại giao cho cấp dưới D Cho người dưới quyền phát huy hết khả năng năng lực Câu 3 Câu 3: Theo Katz& Kahn (1978) lãnh đạo là gì? A Lao động là quá trịnh ảnh hưởng tới những hoạt động của nhóm có tổ chức để đạt mục tiêu B Lao động là sự khởi xướng và duy trì cấu trúc trong sự mong đợi và sự tương tác C Lao động là sự ảnh hưởng mang tính tương tác được thực hiện trong một tình huống được chỉ đạo thông qua quá trình thông tin. D Lãnh đạo là cư xử của một cá nhân khi anh ta chỉ đạo các hoạt động của nhóm để đạt được các mục tiêu chung Câu 4 Câu 4: Cơ sở của quyền lực bao gồm: A Quyền lực vị trí, quyền lực cá nhân, quyền lực chính trị B Quyền lực vị trí, quyền lực chính trị, quyền lực cá nhân C Quyền lực chính trị, quyền lực vị trí, quyền lực cá nhân D Cơ sở khác Câu 5 Câu 5: Mức độ phức tạp và tiềm năng có 3 loại thay đổi, đó là gì? A Chuyển dạng, tiềm năng, cấu trúc B Phát triển, chuyển dạng, chất C Tiềm năng, chuyển dạng, chất D Cấu trúc, chuyển dạng, chất Câu 6 Câu 6: Câu nói: “nhà quản trị là người giải quyết công việc đúng còn người lãnh đạo là người giải quyết đúng công việc” là quan điểm của: A Kotter B Bennis và Nanus C Zalezik D Kotz và Kahn Câu 7 Câu 7: Tiêu chuẩn phổ biến nhất để đánh giá hiệu quả lãnh đạo? A Thái độ của cấp dưới với người lãnh đạo B Sự phát triển và trưởng thành về tâm lý của người dưới quyền C Nhóm hay tổ chức thực hiện nhân viên một cách thành công hoặc đạt tới các mục đích của nhóm (tổ chức) D Cả 3 đều sai Câu 8 Câu 8: Tiếp cận theo phẩm chất chú trọng vào: A Hành vi của người lãnh đạo B Đặt tính cá nhân của người lãnh đạo C Xác định các đặc tính của tình huống D Sự ảnh hưởng của quyền lực Câu 9 Câu 9: Đặc tính của quyền lực không bao gồm: A Quyền lực là khả năng ảnh hưởng đến người khác, có thể sử dụng hay không sử dụng nó. Được gọi là quyền lực tiềm năng B Quyền lực trong tổ chức đã đạt được, con người có khả năng làm tăng hay giảm quyền lực của họ C Quyền lực được thể hiện qua quyền lực vị trí, quyền lực cá nhân, quyền lực chính trị D Quyền lực là trong nhận thức của đối tượng. Câu 10 Câu 10: Kết quả của nổ lực ảnh hưởng là (chọn câu sai): A Sự kháng cự, sự chống đối B Sự tích cực nhiệt tình tham gia C Sự tuân thủ, sự phục tùng D Sự thành công của tổ chức Câu 11 Câu 11: Quyền lực vị trí gồm (chọn câu sai): A Quyền hạn chính thức B Sự kiểm soát đối với các nguồn lực và phần thưởng C Sự kiểm soát đối với quá trình ra quyết định D Sự kiểm soát đối với sự trừng phạt Câu 12 Câu 12: Sự ảnh hưởng tiềm năng dựa trên sự kiểm soát nguồn lực được gọi là quyền: A Quyền thưởng B Quyền phạt C Quyền chính thức D Quyền lãnh đạo Câu 13 Câu 13: Theo thuyết Y cho rằng bản chất của con người là: A Thích tìm tòi học hỏi B Thích hưởng thụ hơn là lao động C Thích lao động là nhu cầu của con người D Lười lao động Câu 14 Câu 14: Chiến lược liên minh cần phải thực hiện sao? A Đạt được sự ủng hộ người khác, đồng sự và sử dụng buổi hợp chính thức trình bày những yêu cầu B Đề nghị cấp trên có sự ép buộc với người khác C Trích dẫn các thõa thuận, quy định, quy chế… D Thực hiện sự giúp đỡ Câu 15 Câu 15: Theo French & Raven cho rằng quyền lực có mấy cơ sở? A 3 B 4 C 5 D 6 Câu 16 Câu 16: Các hoạt động của người lãnh đạo có xu hướng ……. Là làm từng đoạn, không……. , và rất …….: A Ngắt, khác biệt, liên tục B Ngắt, liên tục, khác biệt C Khác biệt, ngắt, liên tục D Liên tục, ngắt, khác biệt Câu 17 Câu 17: Thuyết về động cơ vai trò quản trị là của ai? A Kotter B Mc Clelland C Miner D Stogdill Câu 18 Câu 18: Theo Mc Clelland con người có các nhu cầu cơ bản sau: (Tìm câu sai) A Nhu cầu thành tựu B Nhu cầu sinh học C Nhu cầu quyền lực D Nhu cầu liên minh Câu 19 Câu 19: Theo Mintzberg (1973) nhóm các vai trò tương tác bao gồm: A Đại diện, lãnh đạo, liên lạc B Đại diện, lãnh đạo, liên lạc, phát ngôn C Đại diện, lãnh đạo, liên lạc, phổ biến D Đại diện, lãnh đạo, giám sát Câu 20 Câu 20: Tìm câu sai: Bản chất công việc của người lãnh đạo là: A Công việc nặng nhọc và căng thẳng B Công việc là khác nhau và lặp lại thường xuyên C Tương tác đối mặt và giao tiếp thông qua lời nói D Quá trình qui định là lộn xộn, mang tính chính trị Thi thử trắc nghiệm môn Kỹ năng lãnh đạo online – Đề #6 Thi thử trắc nghiệm môn Kỹ năng lãnh đạo online – Đề #8